MESSAGE 採用チームからのメッセージ

未知の世界への好奇心と
難題に立ち向かう意志を

人事部 採用チーム一同

「どうやったらできるか」

発想できる人

「VUCA時代」と言われ複雑で予測困難な現代社会においては、過去の経験則が通用しなくなっています。これはリース業界も同様です。
我々に求められるのは、未知の世界への好奇心と難題に対して「できない」と諦める前に「どうやったらできるか」と発想する力です。
リースの魅力は企業の設備投資という経済の最先端に関わり、企業の成長をサポートできることにあります。
実際に形になった「モノ」をお客さまと共有する達成感は何物にも代えがたく、早くから自分のお客さまを担当できるのも当社の魅力です。

「これだけは誰にも負けない」
ものは何ですか

私たちは、「こういうタイプの人」と求める人物像を限定するつもりはありません。私たちが求めるのは、1つの型にはまった人物ではなく、多くの個性であり、30人いれば30人違うタイプであっていいと考えています。それだけ当社の事業領域は幅広く、働き方も様々ですので、みなさんが培ってきた経験や個性を生かせる場が必ず見つかるはずです。何でも結構ですので、「これだけは誰にも負けない」というあなたの支えとなるものを面接では見せてください。これまであなた自身が熱意を持って取り組み、自ら行動し困難を乗り越えて成し遂げたことは何か教えてください。

等身大のあなたと
向き合いたい

当社は、社員がプロとしての志・夢を実現する為に挑戦できる機会を提供し、其々のキャリア形成を支援します。例えば、社内トレーニー・インターン制度、社内外のビジネススクールなどを通じた専門知識の獲得、語学学校や語学学習ツールを活用した語学力強化を実施しています。また、自律的なキャリア形成の支援においては、一日他部署の職場体験ができるJob Shadow、各部の業務内容を動画で紹介するJob Forum、社内公募制度であるCareer Challengeがあり挑戦できる環境が整っています。
私たちは、皆さんと企業の関係を、お互いに選び選ばれる対等な関係だと考えています。決して臆することなく多くの企業へ足を運び、自分自身の感覚と合う企業を見つけてください。また決して背伸びすることなく、等身大の自分で企業と向き合ってください。きっとあなたにふさわしい企業が見つかるはずです。

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